Le rôle

L’auxiliaire familiale et sociale offre un accompagnement personnalisé à une clientèle adulte autonome ou semi-autonome et veille à son confort et à son bien-être dans un environnement sécuritaire et bienveillant. Au cœur des services de répit et d’hébergement, son rôle est indispensable pour offrir aux personnes aidées une présence chaleureuse et attentionnée.

Conditions d’emploi

• Salaire à partir de 24,89 $/heure;
• Assurances (santé, dentaire et vie);
• REER;
• Poste permanent à temps partiel, 24h/semaine;

Disponibilités requises

• Disponibilité obligatoire de jour et de soir;
• Disponibilité obligatoire une fin de semaine sur deux;
• Horaire variable selon les besoins des services de répit et d’hébergement;
• Les journées travaillées peuvent varier d’une semaine à l’autre.

Important : Nous recherchons une personne ayant une réelle flexibilité quant à son horaire. Ce poste ne convient pas à une personne qui est uniquement disponible certains jours de la semaine, uniquement de jour ou uniquement de soir.

Principales responsabilités

• Accompagner les personnes aidées dans les activités de la vie quotidienne en respectant leurs besoins, leurs capacités et leur rythme;
• Offrir une présence chaleureuse et veiller à leur confort, à leur sécurité et à leur dignité;
• Participer à l’aide à l’alimentation, à l’hygiène, à l’habillage, aux déplacements et aux autres besoins quotidiens;
• Animer ou soutenir certaines activités favorisant la socialisation et le bien-être;
• Observer les changements dans l’état des personnes aidées et transmettre les informations pertinentes à l’équipe;
• Appliquer les procédures et les bonnes pratiques en matière de sécurité, d’hygiène et de prévention;
• Assurer la désinfection des chambres entre les séjours ainsi que l’entretien courant des espaces communs;
• Collaborer avec les membres de l’équipe afin d’offrir des services de qualité;
• Effectuer toute autre tâche connexe contribuant au bon fonctionnement des services.

Ce qui vous permettra de réussir dans ce rôle

La personne recherchée :

• Adapte son approche aux besoins, aux capacités et au rythme de chaque personne;
• Fait preuve d’empathie, de respect et de bienveillance;
• Possède un excellent sens de l’observation et du jugement;
• Communique efficacement avec les personnes aidées, leurs proches et les membres de l’équipe;
• Travaille de façon autonome tout en collaborant avec les autres intervenants.

Formation et connaissances

• DEP dans un domaine pertinent ou expérience équivalente;
• Formation PDSB, RCR et Loi 90;
• Expérience auprès de personnes en perte d’autonomie ou de clientèles variées (atout);
• Connaissance des bonnes pratiques en matière de sécurité, d’hygiène et de prévention.

Date limite pour postuler : 26 juin

Faites parvenir votre CV à : coordonnateur@rsabm.ca

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